Нови 200 съкращения на служители в Юнайтед, който продължава да редуцира загубите
Клубът оряза куп "придобивки" на хората си - например безплатните обяди и разходите за транспорт
Манчестър Юнайтед потвърди, че предстои съкращаването на служители - между 150 и 200, като част от поредните мерки за намаляване на разходите и редуциране на финансовите загуби на клуба. Това ще се случва поетапно след месец май през цялото лято.
Още по темата
Шефовете направиха вече 250 съкращения през миналото лято. Мерките ще засегнат персонала в лондонския офис на клуба, както и с промени в осигуряването на храна за служителите. Ще бъде затворена обедната столова на "Олд Трафорд", която осигурява безплатни обяди за тях.
Очаква се такива промени да има и в столовата за служители на тренировъчната база в Карингтън, но няма да има промени в предлагането на храна за играчите.
Юнайтед отчете пет поредни години с финансови загуби, като последната печалба бе декларирана през сезон 2018-2019 г. - тогава в размер на 373 милиона паунда.
Миналата седмица резултатите на Юнайтед показаха загуба от 26,3 милиона паунда за сезон 2024-2025 г. до момента, като те вероятно ще нарастнат в края на периода. Това се дължи и на две големи обезщетения за уволнения на високо ниво - на бившия мениджър Ерик тен Хаг и спортния директор Дън Ашуърт.
Омар Берада, изпълнителен директор на Юнайтед, обясни ситуацията:
"Ние носим отговорност да поставим Манчестър Юнайтед в най-силната позиция, за да постигне успехи. Започваме широкообхватна серия от мерки, които ще трансформират и обновят клуба. За съжаление това означава, че ще обявим още възможни съкращения и дълбоко съжаляваме за влиянието върху засегнатите колеги. Въпреки това, тези тежки решения са необходими, за да поставим клуба на стабилна финансова основа.
Ние губим пари през последните пет последователни години. Това не може да продължава. Нашите два основни приоритета като клуб са да постигнем успех на терена за нашите фенове и да подобрим инфраструктурата. Не можем да инвестираме в тези цели, ако продължаваме да губим пари.
В края на този процес ще имаме по-лек, гъвкав и финансово устойчив футболен клуб, който ще бъде в много по-силна позиция да инвестира във футболните успехи, като същевременно спазваме изискванията на УЕФА и Висшата лига."
Онези около 250 съкращения от миналото лято прогнозно ще спестят на клуба годишни разходи между 40 и 45 милиона лири в дългосрочен план. С тези темпове и критерии, очакваните близо 200 нови освободени служители ще означават прогнозно спестяване на около 36 милиона лири годишно.
Юнайтед има най-голям брой служители от всички клубове във Висшата лига - средно 1140 служители на месец (с временните около мачове като стюарди и обслужващ персонал). Това са данни към края на сезона 2023-24 г., но е ясно, че през есента те ще са променени драстично (с около 450 души, съкратени миналото лято и очакващи да загубят работата си сега).
Едно от нещата, които карат привържениците да са бесни на ръководителите и новия силен човек в клуба Джим Радклиф, е отменянето на ролята на посланик на легендарния мениджър сър Алекс Фъргюсън, който взимаше около 2 милиона лири за това на година. Самите фенове също са засегнати от мерките, като цените на билетите бяха повишени до 66 лири средно, а и бяха премахнати отстъпките за деца под 18 години и пенсионери над 65 години.
Всичко това - на фона на откровено слабото представяне на терена.